据我了解，梁晓涛辞职的原因是因为个人发展和工作环境的变化。以下是详细概述：

1. 职业发展：梁晓涛可能辞职是为了追求更好的职业发展机会。他可能认为现在的职位已经无法提供他所需要的挑战和成长空间，因此决定寻找新的职业机会。

2. 工作环境：另一个可能的原因是梁晓涛对当前的工作环境感到不满意。这可能包括与同事或上级的关系紧张、工作压力过大、工作内容不符合他的兴趣或技能等。这些因素可能导致他不再享受工作，因此决定辞职。

3. 其他个人因素：梁晓涛可能还有其他个人因素考虑辞职，例如家庭原因、个人健康状况、个人兴趣和价值取向的改变等。这些因素可能使他不再适合当前的工作，并决定寻找新的方向。

总之，梁晓涛辞职的原因可能是出于个人发展和工作环境的变化，他可能希望寻找更好的职业机会或适合他个人需求的工作环境。