拍卖公司个人股权分配通常基于几个因素，包括个人投资金额、贡献度、业绩以及公司内部协商等。以下是一个可能的拍卖公司个人股权分配的概述：

1. 投资金额：个人在公司成立时投资的金额通常是股权分配的重要因素之一。投资金额越高，个人获取的股权比例通常越高。这是因为高额投资代表了个人对公司的资金支持和风险承担。

2. 贡献度：个人在公司运营过程中的贡献度也会影响股权分配。例如，如果个人在公司初期做出了重要的贡献，如提供了关键的资源、人脉或专业知识，那么他们可能会获得更高的股权比例。

3. 业绩：个人在公司中的业绩表现也是股权分配的一个重要参考因素。如果个人在公司运营中取得了杰出的业绩，如带来了大量的交易或赢得了重要的拍卖项目，那么他们可能会因此获得更高的股权比例。

4. 公司内部协商：在股权分配过程中，公司内部的合伙人或董事会成员可能会进行协商，共同决定每个个人的股权比例。这个过程通常基于公正、公平和透明的原则进行，旨在确保所有股东都满意。

需要注意的是，股权分配的具体细节可能因公司的结构和策略而有所不同。因此，在实际情况中，拍卖公司可能会根据自身的需求和目标制定个性化的股权分配方案。